Liderança e Gestão Eficaz

 Será que o líder moderno está preparado para enfrentar os desafios e as exigências do mercado competitivo?
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  • Esse curso propõe transformação eficaz com a equipe gestora, e colaborativa, gerando desempenho de alta performance / maturidade na gestão / equipes autolideráveis.
  •  A rotina dentro do ambiente corporativo pode ser bastante caótica. Por isso, a comunicação entre colaboradores e gestores deve acontecer de maneira simples e efetiva, para que não aconteça um desencontro de informações.
  •  De acordo com pesquisa realizada pela Gallup, empresa americana de pesquisa de opinião, divulgada neste ano, os líderes representam 70% do engajamento e produtividade dos colaboradores.
  •  O levantamento mostrou, ainda, que o desempenho das equipes está diretamente ligado ao perfil do líder em questão. Por este motivo, esse curso foi preparado para disponibilizar ferramentas que podem facilitar o papel da liderança, gestão eficaz e trabalho em equipe. de uma organização mais resiliente, autossustentável e de excelente desempenho profissional.
OBJETIVOS:
  • Desenvolver competências técnicas e comportamentais de liderança e gestão eficaz nos participantes, fortalecendo o papel do gestor, visando possibilitar atuação de forma eficiente;
  • ​​​​​​​ Promover e potencializar recursos internos dos participantes de forma a melhorar sua performance profissional e pessoal em suas organizações corporativas;
  • ​​​​​​​ Alavancar os negócios da organização, através de metas e resultados surpreendentes;
MÓDULO I
  •  Identidade do Gestor e Autoconhecimento
  • ​​​​​​​ Comunicação Assertiva Intra e Interpessoal
  • ​​​​​​​ Relacionamento e clima organizacional
  • ​​​​​​​ Motivação e Performance
MÓDULO II
  • ​​​​​​​ Organização Sistêmica
  • ​​​​​​​ Pensamento Estratégico e Sistêmico
  • ​​​​​​​ Tomada de decisão / Cooperação e confiança
  • ​​​​​​​ Gerenciamento de Conflitos
MÓDULO III
  • Liderança Situacional
  • ​​​​​​​ Gestão de Competência emocional
  • ​​​​​​​ Avaliação de performance contínua
MÓDULO IV
  • Líder Coach
  • ​​​​​​​ Elaboração de Projeto, Metas e Resultados
  • ​​​​​​​ Delegação e Feedback ​​​

Carga horária: 16 horas.


Certificado & Material Didático.